私たちは、「クライアント」「ユーザー」
そして「私たち」全員にとって、
なくてはならないサービス、
使っていて笑顔になるサービスを
提供するため日々仕事をしています。

私たちのサービスを必要とする業界も多岐にわたり、
可能性は無限大。
その可能性に挑戦できる、ともにワクワクしてくれる、
そんな仲間を募集しています。

「今よりもっと良いサービス」を積み重ね、
社会の未来を変えていく。
その新しい⼀歩を⼀緒に踏み出してみませんか︖

何歳からでも成長可能な環境で、一人ひとりがプロフェッショナルに。

VOICE

• 女性　30代管理部

  ＩＫＰ(いい会社にしようプロジェクト)があり、従業員の働きやすい環境を追求している会社です！是非一緒に働きましょう！

• 男性　20代管理部

  皆さん家族のような関係です！

• 男性　30代管理部

  一緒に新たな一歩を踏み出しましょー！

• 男性　40代開発部

  サービスを良くするのは一人ひとりの視点が大事なので、是非一緒に頑張りましょう！

• 男性　30代営業部

  社員同士の仲がよく、気兼ねなく話が出来る環境です。ご入社お待ちしてます！

• 女性　30代管理部

  産休・育休を頂いて今は短時間勤務ですが、急な休みでも業務調整がやりやすかったりみんな子供の体調を心配してくれたりして、居心地良く仕事をさせていただいています。女性にやさしい職場ですw

• 男性　30代営業部

  大事な人生の一部になると思うのでザックバランに回答するスタイルなのでザックバランに質問してください！ご自身納得してキャリアイメージを持ってのご入社待ってます！

• 女性　40代マーケティング部

  自分の発想を形にできる会社ですよ！

• 男性　30代営業部

  成長意欲がある方にとっては、自分次第ですが、成長できる環境だと思います。これから新しいサービス開発、新しいチャレンジを継続的にやってきますので、是非一緒に会社の成長へ向けて頑張りましょう。

• 男性　30代営業部

  急成長している会社です！一緒に外食業界を改革しましょう！

• 女性　30代ユーザーコミュニケーション部

  仕事のやりがいはその人次第！この規模と発展途上だからこそ、望めばチャンスが与えられる環境です。一緒に成長しましょう。

• 男性　30代営業部

  外食のことが好きな方には絶好な仕事だと思います！

• 女性　30代開発部

  部署によると思いますが、フレキシブルにお休みや時間休がとれるのでプライベートにも時間使えます。

• 女性　40代営業部

  楽しい仲間に囲まれて、自身の成長ができる会社だと思います

• 男性　30代マーケティング部

  弊社が運営しているサービスは、奥が深いので面白いです。ぜひ、あなたもどっぷりサービスにはまってみませんか？

• 女性　30代マーケティング部

  一緒に働けたらうれしいです。

• 男性　30代開発部

  自社サービスの成長と反響を日々感じることが出来ます。勢いが凄い。

• 女性　30代開発部

  風通しのいい社風です！

• 女性　30代ユーザーコミュニケーション部

  チャレンジしたいことがあれば、積極的に応援してくれる会社だと思います！

• 女性　20代管理部

  会社を一緒に成長させていきましょう！

• 女性　20代営業部

  フレンドリーで優しい会社です！

• 女性　30代管理部

  会社のサービス・社員の仲がとても良いです

• 女性　20代マーケティング部

  ようこそ！

• 女性　30代営業部

  成長したい、スキルも活かしたい、いつもワクワクしていたい方ならおススメです！待ってます！

• 女性　30代営業部

  仕事は大変かもですが、人間関係がとてもいいのでそういう会社を探している方にはおすすめの会社だと思います。

• 女性　40代ユーザーコミュニケーション部

  サービス内容・業務環境、年数が増えるに従ってドンドン良くなっています！更に良くなる事請け合いなので、オススメです！

• 女性　20代ユーザーコミュニケーション部

  皆人柄がよく、とても働きやすい職場だと思います。

• 女性　30代管理部

  女性の働きやすい会社です

• 男性　30代営業部

  成長を肌で感じられる会社です。楽しく仕事したいならぜひ！！

• 男性　30代開発部

  フランクで色々経験できる会社だと思います。そういう感じが好きなら是非。

• 男性　40代取締役

  成長できる環境があると思います。一緒に外食産業を盛り上げて行きましょう！

• 男性　30代マーケティング部

  明るい雰囲気の職場です！すぐに仲良くなれます！

• 男性　30代営業部

  やる気があれば成長していける環境です。是々非々。

• 男性　30代マーケティング部

  ファイト♪♪

• 男性　40代取締役

  ″Our Mission 日本の外食を世界一に″成長企業で良いメンバーと共にミッションを実現しませんか？

• 男性　30代営業部

  自分次第でどこまでも成長し昇っていける会社です！

• 男性　30代営業部

  弊社に限らず、求めるものがあるかどうか、大事にしたいことが大事にできるかを考えて決めてください。

• 男性　30代営業部

  （これ文字で表現すると物凄く胡散臭くなっちゃうんですけど、）明るく楽しい職場です！年齢の幅が広いと思いますが、ノリが良い方多いな～、って思います。

• 女性　30代マーケティング部

  会社の成長性は抜群です！福利厚生も充実しています。

• 女性　20代営業部

  みんな優しくてあったかい人たちが多いです。上司とコミュニケーションもとりやすくやりたいことをやらせてもらえる会社です

• 女性　30代営業部

  びっくりするくらいみんないい人です！とても理解があり、個人を尊重してくれる会社だと思います。成長フェーズの中で自分の存在意義をしっかりと感じながら、落ち着いた雰囲気で仕事を楽しみたい方、ぜひ一緒に働きましょう！

• 男性　40代営業部

  気がいい仲間が多いので、一緒に成長しましょう！

• 男性　40代開発部

  これから大きくなる会社です。変化の中で多彩な人材を必要としています！

• 男性　30代営業部

  一緒に楽しくお仕事頑張りましょう！

• 男性　30代営業部

  人柄もよく素敵な会社です

• 男性　30代営業部

  是非一緒に働きましょう！お待ちしております！

• 男性　40代開発部

  すごく面白い人たちが、すごく面白いサービスをやっている会社です。是非一緒に仕事しましょう

• 男性　30代開発部

  自社サービス運営はいろいろ事件があって飽きることがありません

• 男性　30代営業部

  社内イベントもたくさんあり、みんなすごく仲良しです！さらにプライベートも重視する社風ですので、仕事とプライベートでメリハリつけて仕事が出来ますよ！ また社員が少しでも働きやすくなるように少しずつですが、様々な制度も導入を始めています。是非一緒に頑張りましょう！ ご応募お待ちしております！！

1. 

   01ワッフルゥ制度waflew

   全ての社員が働きやすいよう、休暇や補助金、リモートワークなどを設けています。

   work働くことに

   affordゆとりを持ち

   family家庭を大切にしながら

   long長く働き続けることを

   encourage with fancrewファンくると共に応援します！

   チャイルドケア休暇子どもの病気やけがなど看護が必要な時に、年10日の特別休暇が利用できます。

   病児保育補助金病児シッターサービス利用料か病児保育園利用料を会社が負担する形で利用できます。

   ベビーシッター割引券制度保育施設からの送迎などでベビーシッターを利用した場合に割引券が使えます。

   マタニティ休暇妊娠中及び出産後の女性従業員がつわりや体調不良時に10日の特別休暇が利用できます。

   ファティリティ休暇不妊治療を目的に利用できる特別休暇で、男女問わず全従業員が対象です。

   リモートワーク推進家庭と仕事の両立と働き方の多様性を目的にリモートワークを推進しています。

2. 02リフレッシュ休暇refresh

   1年で5日間(1年目は2～5日間)いつでも利用できる休暇

3. 03社内表彰制度award

   半年に1回(7月・1月)MVP（ゴールド・シルバー）の選出

4. 04退職金積立制度pension

   自身で設定した金額を毎月積み立て、資産形成をお手伝い

5. 05歓送迎会補助金制度subsidy

   新しい仲間が続々と増えている為、歓送迎会の費用を会社が一定額負担

6. 06周年お祝い金制度celebration

   入社から1年経過する毎に勤続年数に応じてお祝い金を贈呈

7. 07引っ越し費用割引制度support

   会社と提携する不動産会社経由で入居をすると、仲介手数料が半額または無料